2015年(nián)申康系統黨委工(gōng)作(zuò)會議(yì)精神要點
發布日(rì)期：2015-04-03
來(lái)源：黨政辦
4月2日(rì)，申康黨委召開系統黨風(fēng)廉政建設幹部大(dà)會。申康醫院發展中心陳建平主任主持會議(yì)并講話(huà)。趙偉星書(shū)記作(zuò)2014年(nián)工(gōng)作(zuò)回顧和2015年(nián)申康黨委工(gōng)作(zuò)報告。會上播放(fàng)了黃(huáng)峰平案件(jiàn)警示教育片。
會議(yì)指出，2015年(nián)是全面深化改革的關鍵之年(nián)，是全面推進依法治國(guó)的開局之年(nián)，也是全面完成市級醫院“十二五”規劃的收官之年(nián)。上海申康醫院發展中心黨委工(gōng)作(zuò)總體(tǐ)思路(lù)是，深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)及十屆市委七次全會精神，按照(zhào)“四個全面”的戰略布局，堅持改革創新、法治思維，堅持從(cóng)嚴治黨、思想建黨、制度治黨，緊緊圍繞市級醫院轉方式、調結構、轉機(jī)制的中心工(gōng)作(zuò)，以做實黨風(fēng)廉政建設和黨建工(gōng)作(zuò)責任制爲主線，以從(cóng)嚴管理(lǐ)和加強領導班子和幹部隊伍建設爲重點，全面加強醫院黨的建設，爲深化公立醫院改革、推動市級醫院“十三五”期間可(kě)持續發展提供堅強保障。
2015年(nián)申康黨委圍繞四個方面重點内容開展工(gōng)作(zuò)。第一，深入學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，鞏固教育實踐活動成果，爲全面深化改革凝心聚力。強化思想理(lǐ)論武裝，增強從(cóng)嚴治黨意識。夯實基礎，加強基層組織建設。第二，全面加強領導班子和幹部隊伍建設，從(cóng)嚴幹部管理(lǐ)，爲全面深化改革提供組織保障。加強領導班子建設，優化領導班子結構，健全選人(rén)用人(rén)機(jī)制，推進領導幹部職務任期制。不斷改進優秀年(nián)輕幹部選拔培養工(gōng)作(zuò)，優化後備幹部培訓工(gōng)作(zuò)，完善年(nián)輕幹部選拔培養機(jī)制。從(cóng)嚴管理(lǐ)領導幹部，完善落實民(mín)主集中制，深入推動專項整治常态長效，加強日(rì)常監督管理(lǐ)。加強黨管人(rén)才工(gōng)作(zuò)，建立完善黨管人(rén)才領導體(tǐ)系和工(gōng)作(zuò)機(jī)制。第三，深入推進黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工(gōng)作(zuò)，落實黨委主體(tǐ)責任，爲全面深化改革保駕護航。做實黨風(fēng)廉政建設責任制，落實黨委主體(tǐ)責任，從(cóng)嚴落實“一崗雙責”，嚴格責任追究，落實紀委監督責任。持續保持反腐敗高壓态勢，嚴肅查處違反中央八項規定行爲，嚴格執行“三重一大(dà)”集體(tǐ)決策制度，堅決查處醫療藥械購(gòu)銷腐敗案件(jiàn)。強化重點領域關鍵環節監管，深化“制度加科(kē)技”廉潔風(fēng)險防控平台運用，切實加強醫院内部控制。第四，深入推進和諧穩定平安醫院建設，持續改善服務，爲全面深化改革創造良好環境。加強平安醫院建設，重視化解信訪矛盾，加強維穩應對，加強安全保密。推進醫院和諧穩定，持續改善服務，加強人(rén)文關懷，重視做好老幹部和統戰工(gōng)作(zuò)。
會議(yì)指出，2015年(nián)是全面深化改革的關鍵之年(nián)，是全面推進依法治國(guó)的開局之年(nián)，也是全面完成市級醫院“十二五”規劃的收官之年(nián)。上海申康醫院發展中心黨委工(gōng)作(zuò)總體(tǐ)思路(lù)是，深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)及十屆市委七次全會精神，按照(zhào)“四個全面”的戰略布局，堅持改革創新、法治思維，堅持從(cóng)嚴治黨、思想建黨、制度治黨，緊緊圍繞市級醫院轉方式、調結構、轉機(jī)制的中心工(gōng)作(zuò)，以做實黨風(fēng)廉政建設和黨建工(gōng)作(zuò)責任制爲主線，以從(cóng)嚴管理(lǐ)和加強領導班子和幹部隊伍建設爲重點，全面加強醫院黨的建設，爲深化公立醫院改革、推動市級醫院“十三五”期間可(kě)持續發展提供堅強保障。
2015年(nián)申康黨委圍繞四個方面重點内容開展工(gōng)作(zuò)。第一，深入學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，鞏固教育實踐活動成果，爲全面深化改革凝心聚力。強化思想理(lǐ)論武裝，增強從(cóng)嚴治黨意識。夯實基礎，加強基層組織建設。第二，全面加強領導班子和幹部隊伍建設，從(cóng)嚴幹部管理(lǐ)，爲全面深化改革提供組織保障。加強領導班子建設，優化領導班子結構，健全選人(rén)用人(rén)機(jī)制，推進領導幹部職務任期制。不斷改進優秀年(nián)輕幹部選拔培養工(gōng)作(zuò)，優化後備幹部培訓工(gōng)作(zuò)，完善年(nián)輕幹部選拔培養機(jī)制。從(cóng)嚴管理(lǐ)領導幹部，完善落實民(mín)主集中制，深入推動專項整治常态長效，加強日(rì)常監督管理(lǐ)。加強黨管人(rén)才工(gōng)作(zuò)，建立完善黨管人(rén)才領導體(tǐ)系和工(gōng)作(zuò)機(jī)制。第三，深入推進黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工(gōng)作(zuò)，落實黨委主體(tǐ)責任，爲全面深化改革保駕護航。做實黨風(fēng)廉政建設責任制，落實黨委主體(tǐ)責任，從(cóng)嚴落實“一崗雙責”，嚴格責任追究，落實紀委監督責任。持續保持反腐敗高壓态勢，嚴肅查處違反中央八項規定行爲，嚴格執行“三重一大(dà)”集體(tǐ)決策制度，堅決查處醫療藥械購(gòu)銷腐敗案件(jiàn)。強化重點領域關鍵環節監管，深化“制度加科(kē)技”廉潔風(fēng)險防控平台運用，切實加強醫院内部控制。第四，深入推進和諧穩定平安醫院建設，持續改善服務，爲全面深化改革創造良好環境。加強平安醫院建設，重視化解信訪矛盾，加強維穩應對，加強安全保密。推進醫院和諧穩定，持續改善服務，加強人(rén)文關懷，重視做好老幹部和統戰工(gōng)作(zuò)。